员工制服可以抵扣吗

① 公司给员工做的正装制服，开具的专票可以抵扣增值税吗

• 如果公司为一般纳税人给员工做的正装制服，取得开具的专票是可以抵扣增值税的；

1.《国家税务总局关于企业所得税若干问题的公告》（国家税务总局公告2011年第34号）：企业根据其工作性质和特点，由企业统一制作并要求员工工作时统一着装所发生的工作服饰费用，根据《实施条例》第二十七条的规定，可以作为企业合理的支出给予税前扣除。

2.根据上述规定，经请示国家税务局货物与劳务税司，企业所得税与增值税实行同一标准，既然由企业统一制作并要求员工工作时统一着装所发生的工作服饰费用可以所得税税前扣除，同样可以取得增值税专用发票，允许抵扣进项税额。

② 为员工购买工作服的增值税能不能抵扣

工作服是劳动保护用品,属于低值易耗品，根据《中华人民共和国增值税暂行条例》，购进低值易耗品用于生产增值税应税产品的可以抵扣进项税额。
根根据《中华人民共和国增值税暂行条例》（中华人民共和国国务院令第538号）的规定，纳税人购进货物或者接受应税劳务可从销售方取得的增值税专用发票上
注明的增值税额从销项税额中抵扣。但下列项目的进项税额不得从销项税额中抵扣：
（一）用于非增值税应税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进
货物或者应税劳务；
（二）非正常损失的购进货物及相关的应税劳务；
（三）非正常损失的在产品、产成品所耗用的购进货物或者应税劳务；
（四）国务院财政、税
务主管部门规定的纳税人自用消费品；
（五）本条第（一）项至第（四）项规定的货物的运输费用和销售免税货物的运输费用。
纳税人购进货物如属于允许抵扣的范
围且取得合法扣税凭的证可予以抵扣进项税额。

③ 为员工购买工作服的增值税能不能抵扣啊

工作服应该属于劳动保护物品,在企业所得税中是允许税前直接扣除的.因此,购进的增值税进项税额,也可以抵扣的.要与职工福利区分开来.如果是应该在职工福利费中列支的,则是不允许抵扣进项税额的.《中华人民共和国增值税暂行条例》第十条规定：用于集体福利或者个人消费的购进货物或者应税劳务，其进项税额不得从销项税额中抵扣。

④ 工作服增值税可否抵扣

国家税务总局公告2011年第34号《关于企业所得税若干问题的公告》二、关于企业员工服饰费用支出扣除问题：企业根据其工作性质和特点，由企业统一制作并要求员工工作时统一着装所发生的工作服饰费用，根据《实施条例》第二十七条的规定，可以作为企业合理的支出给予税前扣除。 由此可看出，工作服作为企业合理的支出不作为员工福利，可以税前扣除，不受工资14%的影响。 根据国税发[1993]023号《国家税务总局关于增值税若干问题规定的通知》：二、关于外购扣除项目的范围：2．外购低值易耗品。是指与生产经营有关的使用年限在一年以内的设备、器具、工具等。

⑤ 员工工作服可以开增值税专用发票进行抵扣么

员工工作服可以开增值税专用发票进行抵扣。
《国家税务总局关于修订〈增值税专用发.票使用规定〉的通知》（国税发〔2006〕156号）第十条规定，一般纳税人销售货物或者提供应税劳务，应向购买方开具专用发.票。商业企业一般纳税人零售的烟、酒、食品、服装、鞋帽（不包括劳保专用部分）、化妆品等消费品不得开具专用发.票。

⑥ 工作服开增值税专用票可以抵扣吗

工作服开增值税专用票可以抵扣的，工作服属于劳保用品，在取得增值税专用发票,其进项税额可从销项税额中扣除。

根据《增值税专用发票使用规定》第十条 一般纳税人销售货物或者提供应税劳务，应向购买方开具专用发票。商业企业一般纳税人零售的烟、酒、食品、服装、鞋帽（不包括劳保专用部分）、化妆品等消费品不得开具专用发票。增值税小规模纳税人需要开具专用发票的，可向主管税务机关申请代开。销售免税货物不得开具专用发票，法律、法规及国家税务总局另有规定的除外。

(6)员工制服可以抵扣吗扩展阅读：

《增值税专用发票使用规定》第二十五条 用于抵扣增值税进项税额的专用发票应经税务机关认证相符（国家税务总局另有规定的除外）。认证相符的专用发票应作为购买方的记账凭证，不得退还销售方。

本规定所称认证，是税务机关通过防伪税控系统对专用发票所列数据的识别、确认。本规定所称认证相符，是指纳税人识别号无误，专用发票所列密文解译后与明文一致。

⑦ 我公司为一般纳税人，为员工购买制服取得增值税专用发票，能否抵扣进项税

员工制服作为福利费外购的情况下不能视同销售，是不可以抵扣进项税的

⑧ 公司办公室人员统一订制工作服的费用进项税额可以抵扣吗

国家税务总局公告2011年第34号：
二、关于企业员工服饰费用支出扣除问题企业根据其工作性质和特点，由企业统一制作并要求员工工作时统一着装所发生的工作服饰费用，根据《实施条例》第二十七条的规定，可以作为企业合理的支出给予税前扣除。

⑨ 单位为员工购买的工作服是否有扣可扣除

公告2011年第34号第二条规定：“企业根据其工作性质和特点，由企业统一制作并要求员工工作时统一着装所发生的工作服饰费用，根据《实施条例》第二十七条的规定，可以作为企业合理的支出给予税前扣除。”如果在商场统一购买作为福利性支出发给职工的服装，应作为职工福利费用支出的同时还得代扣代缴个人所得税。如果是老板自己买的或者是买了送人的那处理就不一样了