在校服訂購家長委員會上的講話

① 家委會怎麼說服家長買班服

就說為了讓孩子們樹立集體榮譽感，同時也為了讓他們在學校不攀比，買班服還便宜，在學校里穿班服就不用再買其他衣服了。另外學校要求班級買，就得執行。此外別的學校都給學生買班服了啊!如果想買的話，可以去印客班服買。1000多種式樣，還免費設計。挺好的。

老師與家長溝通技巧

要尊重家長，這時溝通的前提。盡管教師在教育中起主導作用，但是家長的作用不可小看。所謂「差生」和「不聽話」的孩子不能見到家長就告狀，多表揚孩子，對孩子的缺點適時地語氣委婉，並提出改正孩子缺點的措施，公正地評價學生的表現並和家長共同研究解決問題的方法。

要有說話的藝術，講話盡量做到條理清晰，邏輯性強，具有號召力和鼓動性，讓家長對自己所說的話深信不疑，給家長一份信心，也讓他們相信自己孩子的老師是一位好老師，就會在今後的教育教學工作中積極配合。

做好家長會的工作，讓家長會開得有效率。老師和家長的心情大都是一樣的，都想藉此盡可能為了孩子更好的提高成績，作為剛上任的老師，就要精心准備，把自己對本班學生的教育和教學設想、計劃以及准備開展的一系列活動告訴家長，並簡潔明了地解釋為什麼要這樣做。

了解學生的家庭情況，對不同類型的家長採取不同的溝通方式。 學生來自不同的家庭，每個家長的文化水平、素質和修養都不同，因此，根據實際情況巧妙地運用語言藝術與不同類型的家長進行溝通。

② 校服征訂怎麼告訴家長

校服征訂怎麼告訴家長
尊敬的家長朋友您好:
非常感謝一直以來您對學校各方面工作的支持與配合，學生的健康成長也與我們家校通力合作分不開的。為了加強校內的常規管理，培養良好的行為習慣，展示馬上鄉一中的精神風貌和整體意識。學校與家長委員會研究想從今冬訂購冬季校服。由於棉服製作工藝復雜，工期較長，所以需要在這個時期開始准備征訂工作，以免影響耽誤後期穿著。
校服是學校文化的組成部分，是流動著的校園形象文化，端莊大方統一的校服更是學校精神風貌的直接體現。 由於往年秋冬季只訂購春秋裝，但是北方冬季有將近四個月的時間，這就造成春秋裝罩不上棉服。為此，順應需求廠家特推出了冬季棉服，該棉服活里活表，拆卸方便，該材質密度高不宜變形保暖效果好，外衣採用復合格中點桃皮絨面料，該面防風保暖效果非常好，預計價格140元-160元。
尊敬的家長，為了孩子們的健康成長，讓我們共同攜起手來，贏造一個整齊、和諧、平等、安全、不攀比的校園育人氛圍。
是否同意訂購冬季校服，請各位家長在群內回復，我們會根據家長回復情況決定是否訂購冬季校服，謝謝您們的合作。

③ 校服購買家長委員會家長要做什麼

檢驗校服質量及款式。
家委會作為國家通過學校引導和干預家庭教育的平台，也是學校和家長交流合作的平台，學校搭建「家長委員會」工作平台，形成「家校聯動」的教育管理模式，能讓家長直接參與學校的管理和決策，校方越是開放和坦誠，就越能促進家長與學校的積極交流溝通。

④ 你好,我是學校家庭委員會的成員,讓大家統一定校服怎麼說好聽,在班級群里

就直接通知就好。為了孩子們在學校集體活動中統一著裝，整齊劃一，望大家統一定校服，希望各位家長積極支持。

⑤ 開家長會家長的發言稿家長委員會委員怎麼發言，對學生購買校服怎麼說

每當學校要開家長會時，我總是提心吊膽的，生怕我表現得不好，回家媽媽還要批評我一頓。但今年的家長會我卻一點也不緊張，反而比以前更加輕鬆了，就讓我來說說是怎麼回事吧。
那是一個星期四的下午學校5：30要開家長會，我回家告訴了媽媽，由於我要在學校打鼓，所以我和媽媽約好了在傳達室見，我們打鼓的早早的就散了，於是我就在傳達室的門口的桌子上寫作業，寫著寫著，天也慢慢的黑了，打鼓的同學也陸陸續續地走了，很快就剩下我自己了，我邊寫邊看著出來的家長，可就是沒有我的媽媽，本不擔心的我現在也不僅多了幾分擔心，心想：老師在開家長會上表揚我了嗎？會表揚我的作文嗎？我平時的表現好不好？我的表現能超過霍夢涵嗎？媽媽滿意嗎？……一連串的問題在我的腦海中出現，突然一陣吵鬧聲進入了我的耳朵，我回頭一看原來是一對媽媽在電話里批評她的孩子，我聽了不僅又多了幾分擔心……想著我又低下頭寫起了作業，寫著寫著突然感覺有人在我的肩膀拍了一下，我回頭一看原來是媽媽，只見她滿面笑容，我鬆了口氣，心想，應該是老師又說了一些讓她高興地話吧？
在回家的路上，我小心翼翼地問：「媽媽家長會開的怎麼樣？」「很好，語文老師表揚了你好幾次，不錯！繼續加油！」媽媽高興地說，我聽了也隨之高興起來，更令我高興地是媽媽竟答應我給我幾本我喜歡的書，還給我在「蟈蟈書店」辦張讀書卡呢！
現在你該知道我為什麼感到高興而輕鬆了吧？所以我要繼續努力，爭取更多這樣的機會。

⑥ 開家長委員會需要家長發言嗎

開家長委員會一般就是家長代表發言，不會讓所有的家長進行發言的，因為家長那麼多如果每個人都發言，時間也沒有那麼多啊，一般讓家長發言的，都會提前和家長說好，讓家長准備一下，萬一每個家長說家長穿著拖鞋褲衩背心怎麼辦。

⑦ 當選家委會主任在家長會上怎麼發言

大家好！我是胡家豪的家長。首先感謝班主任楊老師給予我這么好的一個機會，能讓我站在這里和大家共同討論孩子的成長教育，我感到十分榮幸。
我們首先感謝老師們對學生的關愛，感謝老師們辛勤的付出。根據楊老師的安排，我曾有幸走進課堂和同學們一起上課。我感覺每節課的每一分鍾都不空閑，老師都在精心的組織，一切教學活動都是高速的運轉，緊密的銜接，課件都製作的非常精美，我真實地感受到老師們的辛勤付出，我被老師們的敬業精神深深感動著。你如果不入課堂，則很難體會。放學前的最後幾分鍾，我和全班同學分享了我的感受，對每一位上課的老師進行了點評，讓孩子感受到身邊教師的付出，他們應該懂得感恩。在此，我再次向為了我們的孩子而付出辛勤勞動的老師們表示衷心的感謝！
前幾天，在泰安舉辦了山東省素質教育論壇，其中有一個分會場就是關於家委會建設的。那些典型，真的太典型，我們做不到，有的是家長每天在校門口幫助疏導上放學的孩子，有的是參與到學校管理的方方面面，事無巨細。也聆聽了來自寶島台灣的樟樹國小的馮秋鶯校長的報告，教育方法，家委會的工作方法都很好，很新。但我們體制不同，全盤借鑒的可能性也不大。但是他們的做法也為我們打開了一扇窗，家長委員會其實是有許多事可以做的，根據我們實際情況是能夠做許多事的。
家長可以參與促進學校行風建設。對教師教育教學行為進行監督，也更能激發教師的工作熱情，提高學生的學習積極性。有的家長認為我們監督老師，是對老師不放心，會引起上課老師的反感，不對。這是學校主動熱情請我們來的，我們帶著一顆熱誠的心，和老師溝通，觀察孩子的言談舉止，感覺真的很好。
今學期，我們學校成立了家長委員會，讓家委會參與學校的管理，配合老師和學校做好工作。跟班聽課就是其中一項活動，雖然平常都有工作，但大部分人還是抽出時間來了。對學校的日常管理，對老師們的授課有了更真實的感受。
平時我們雖然非常想了解孩子們在學校究竟生活得怎樣，但因嚴格的管理制度，我們踏進校門都很不容易。所有一切都是道聽途說。現在學校主動把大門向我們敞開了，我覺得很好，家長們應該珍惜這次近距離地觀察孩子的機會。相信學校還會組織很多的活動，真希望大家都能夠熱情參與。
家長委員會可以搭建一個和老師，和學校溝通的平台，家長的意見可以通過家委會傳達到老師，班主任，學校管理層。學校工作越做越好，我們的教育會更多一些理解和包容，隨教育質量的提高，我們的孩子將最終受益。
最後強調總結：一是不要把責任全部推給學校，推給老師，孩子上學幾年，學校生活就象是出國一樣，我們一無所知，甚至班主任的名字，任課老師的名字都不知道，更談不上溝通。二是理解老師，通過溝通了解，你會知道老師真的辛苦，他們所承受的壓力，他們每天的付出我們很可能體會不到。三是以身作則，把自己辛勤的工作態度，努力的學習精神，優良的生活作風去感染孩子。而不只是空洞的說教。四是溝通交流，和孩子溝通交流，和學校，老師溝通交流，最終會發現我們受益無窮。五是，家長工作要做到幫忙不添亂，幫助老師們做好工作，幫助我們的孩子更加健康的成長。

講話完畢。
謝謝大家。

⑧ 作為家委會成員應該怎樣動員家長們買校服

首先要和家長們解釋清楚，為什麼要買校服。因為在學校中，學生要有統一的服裝，這樣的服裝就是校服。穿校服是學校的規定。同時穿校服可以杜絕孩子的攀比心理，可以讓孩子把心思用在學習上。

⑨ 家長委員會主席就職發言稿

其實真正的面試不需要太長的演講稿，我現在是我校文藝部的部長，面試過很多人，其實我們看重的是你的態度和能力，具體的說有幾點：
1、態度端正，真正明白進學生會為了什麼，想為學生會，能為學生會做什麼，能吃苦，不介意從基層工作做起。
2、有自己的想法和目標，比如一年後當上部長之類的，前提要看你的考官是什麼性格的人，我們這里基本上是很歡迎有雄心的人。
3、演說的時候不要緊張，放鬆，語速放慢，把話說清楚，有條理地告訴考官你的優勢在哪裡，用一二三來表達也行。
4、注意細節，如果競選不止通過演講，就要看你自己表現了，我個人選人最看重的是細心，態度，和對形勢及大局的判斷。這些是我個人當了4年學生幹部，2年部長的經驗，希望游泳。

⑩ 定校服同意家長的話怎麼寫

直接寫個同意就好，不需要長篇大論的