『壹』 煙草專賣執法有制服沒有
是沒有制服的。過去曾經有過(在那個制服泛濫的年代),還挺好看的,但是後來被國家取締了。工裝或者勞保倒是有可能發。
『貳』 我是應屆畢業生,然後我們家的市煙草局(地級市)招煙草專賣稽查員
國企員工。有三種用工方式:正式合同、派遣合同、臨時工。
由於稽查員需要有稽查證,有的崗位還需要檢查證,主要負責執行《煙草專賣法》,工作性質具備行政特徵。
首先,稽查員不是國家規定的行政執法人員,根本就不會實行什麼封閉制,軍事化管理,稽查員的任務就是查煙,只要你完成任務,領導就滿意、就認可、就有錢拿,不用把這個職業想的那麼正規正統。
其次稽查員的生活啊,就是跑轄區內市場,管理一下煙草零售戶,看看有沒有賣假煙的,如果發現線索就要順藤摸瓜抓人唄。有時候是挺辛苦的,但是工作時間靈活掌握,這點倒很輕松。
還有就是要進行法律法規學習,沒事單位就會組織個考試啥的,這點比較頭疼。
最後,待遇嗎,就分三六九等了,正式工拿的很多,聘用工和勞務派遣工就和正式工沒法比了,差個3-5倍都是正常的!
至於這個職業有沒有油水,那就看你這個人的本質了,你可以正直無私,也可以從零售戶或者煙販子那裡吃吃喝喝,拿點油水了,但是提醒別把自己作進去。
『叄』 如果煙草稽查到店裡沒穿制服有工作證檢查幾人才可以檢查
安照規定的
人數,一般情況下
檢查煙草需要穿制服的
『肆』 中國煙草專賣稽查員是什麼編制
中國煙草專賣稽查員是國企員工。
中國煙草總公司是全民所有制企業,是全國性的農工商貿一體化的、具有法人資格的經濟實體,受國家煙草專賣局領導。
(4)洛陽煙草局稽查制服擴展閱讀
具體職責
一、根據國家中長期規劃編制年度綜合計劃,研究投資方向,編制基本建設和技術改造計劃,組織重點項目的論證和實施,檢查年度生產經營計劃的執行情況,進行全行業統計分析工作。
二、以「科學技術是第一生產力」為指針,制定煙草行業科技規劃,組織科技攻關,推廣煙草行業新技術、新工藝、新材料的普及應用,依靠科技興煙。
三、落實國家煙葉種植、收購、調撥計劃,推廣「良種化、規范化、區域化」等科學種煙措施,提高煙葉質量,安排好煙葉的加工、儲備和出口。
四、組織實施年度卷煙工業生產計劃,開發適銷產品,提高產品質量,增加經濟效益,推行現代化管理方法,加強企業管理。
五、安排全國卷煙市場,組織跨省、區卷煙調撥,負責商情調查、預測工作,開拓卷煙市場,搞好卷煙流通,滿足城鄉人民需要。
參考資料來源:網路-中國煙草總公司
『伍』 煙草專賣局工作人員有統一的制服嗎是什麼顏色
有,黑色
『陸』 請問,煙草專賣局稽查員正式工屬於什麼編制
煙草專賣局稽查員屬於國企員工。有三種用工方式:正式合同、派遣合同、臨時工。
由於稽查員需要有行政執法證,有的崗位還需要檢查證,主要負責執行《煙草專賣法》,工作性質具備行政特徵。
(6)洛陽煙草局稽查制服擴展閱讀:
稽查員工作職責
向商戶宣傳煙草專賣法律法規常識,提高商戶守法經營意識;嚴以律已、文明辦案、嚴格按辦案程序依法秉公行政;嚴肅組織紀律,樹立煙草人形象,嚴禁對商戶吃、拿、卡、要;熟知本轄區商戶的一切情況;配合訪送兩條線做好全面工作等。
1、不熟知轄區商戶位置、規模、類別、姓名,沒達到戶籍化管理扣1分。
2、違背執法程序,未經領導同意私自檢查商戶,造成不良影響扣1分。
3、每接到商戶投訴一次不良行為扣1分。
4、轄區市場出現非、假、私卷煙扣1分。
5、對基本商戶經營非、假、私卷煙不按前兩次登記、警告、拆包裝,第三次出示前兩次記錄後予以沒收的規定程序辦案,扣1分。
6、對轄區公路上送貨車不檢查,扣1分。
『柒』 煙草局稽查員要女生嗎
煙草局稽查員當然需要女生,因為在稽查一些走私案件中,女生比男生出面更容易獲得成功。
『捌』 煙草專賣局的 正式編制內的稽查待遇怎麼樣好進不
這個怎麼回答呢?這個人回答說有上10萬,完全是不了解情況的人亂說的。具體應該看這樣回答你,要看地區差!因為煙草是國家控制的企業(雖然有行政執法,但是行業內還是以企業為主),工資不是隨效益亂漲的,工資基數是按照某年份,我們是按照2005年前工改的時候按照上年底定的基數,再後來浮動的比例很小了。如果你所在地方單位2004年效益不好的話就慘了,定的基數可能很低,工資當然就低了。
我的工資在當地來說只能算是中等偏上,應發數應該有6萬左右(所有能折算成錢的東西,呵呵),實發數也就4萬多吧。如果是勞務派遣人員應發數業就2萬多吧。
當然有些效益好的地方工資真的很高,比如我浙江的同學,一年估計在15萬左右。但地方上其他單位工資怎麼樣我就不知道了,不好比。
對了,給你掃個盲,煙草目前主要有三種用工形式,原來的正式工(企業全部稱為合同工,以後不在增加了)、新正式工(現在是人事代理工,檔案不在煙草,在人才交流中心是以後的用工方向)、臨時工(主要是勞務派遣工、勞務外包工)
『玖』 煙草局裡專賣稽查員具體是做什麼的
稽查員工作職責:
向商戶宣傳煙草專賣法律法規常識,提高商戶守法經營意識;嚴以律已、文明辦案、嚴格按辦案程序依法秉公行政;嚴肅組織紀律,樹立煙草人形象,嚴禁對商戶吃、拿、卡、要;熟知本轄區商戶的一切情況;配合訪送兩條線做好全面工作等。
1、不熟知轄區商戶位置、規模、類別、姓名,沒達到戶籍化管理扣1分。
2、違背執法程序,未經領導同意私自檢查商戶,造成不良影響扣1分。
3、每接到商戶投訴一次不良行為扣1分。
4、轄區市場出現非、假、私卷煙扣1分。
5、對基本商戶經營非、假、私卷煙不按前兩次登記、警告、拆包裝,第三次出示前兩次記錄後予以沒收的規定程序辦案,扣1分。
6、對轄區公路上送貨車不檢查,扣1分。
專賣稽查員薪資水平
以雲南為例目前,雲南省煙草專賣局(公司)下轄16個州(市)局(公司)、8個直屬單位、129個縣(區)局(分公司)。下面給大家介紹它們各自的薪資水平,需要注意的是,以下大多僅為崗位基本工資,不包含績效工資、加班工資以及各種補貼。
臨滄煙草專賣局:試用期每個月3000起步,轉正後5000~6000元/月,有五險一金,除此之外,年底有獎金,且節假日可正常休息,試用期為3個月,但要求必須待滿三年。
曲靖煙草專賣局:採用以學歷區別基本工資檔次的標准,其中:本科生2600 元/月,碩士研究生2700元/月,博士研究生2800元/月,且有五險兩金;另外,入職第二年將享有50%的績效獎金,第三年100%,但同樣的,要求必須待滿三年。