1、燙水浸泡。
2、均勻撒上洗衣粉繼續浸泡。顏色會變淺一點。
3、如嫌不夠添加一點漂白劑（3~5滴）泡上半小時。
4、不能直接用手踫衣服，帶個橡膠手套。
5、泡完看顏色，再看情況決定泡的時間多少。
② 工服絲巾系法
工服絲巾系法
工服絲巾系法，我們會發現有一些職業是需要系絲巾的，這樣子看起來也是比較好看的，但是有一些人就不太會系的，我和大家一起來看看工服絲巾系法的相關資料，一起來看看吧。
首先要介紹的系法是玫瑰花開。具體方法為：將真絲圍巾對折起來，對折的兩個角進行打結，將打結的兩個角稍微的打開。接下來，將另外兩邊的對角拉進來，左右交叉而過，從打結的對角內穿過去。這種系法看起來十分的.優雅大方，是一種較正式的系法。
第二個要介紹的是悠悠扇開，將真絲圍巾像折紙扇一樣一上一下的折起來，然後將絲巾從脖子後面繞到前面。使用一個可以固定絲巾的夾子將絲巾交叉固定在前面。這種系法比較復古，平時這樣系也是不錯的，很彰顯高貴氣質。
第三個要介紹的是頸間蝴蝶，將真絲圍巾對折，一共對折三次，同一個方向對折。絲巾就會變成一條比較纖細的絲巾。將絲巾直接系在脖子上，打一個結就可以了。這種系法是比較精緻可愛的，比較適合甜美可愛的女生。
第四個要介紹的是基礎打法，一切絲巾的打法，都是在這個基礎上發展而來的，基礎打法就是連續系兩次打個結就完事。當然，如果想有一點技巧，可以按照領帶的打法，如果是在最前方，頗有幾分領巾風情；如果是斜在旁邊，就是公主結。
第五個要介紹的是項鏈結，具體方法為：將真絲圍巾捲起來，然後中間輕輕的打一個結，最後系在脖子上就行了。這種系法比較簡潔，適合成熟的女性。
第六個要介紹的是三角巾，這種是最簡單的系絲巾的方法，直接將絲巾對折就可以了，對折直接斜著綁在脖子上就額可以打造出一種比較時尚的感覺。
工作服絲巾的系法一、
工作服絲巾的系法二、
工作服絲巾的系法三、
1、正面蝴蝶結
這是一種最簡單也是最經典的系法，也是空姐常用戴法，就是簡單的系一個蝴蝶結。不管是同色系還是撞色的絲巾搭配，都OK。
如果使用絲巾扣呢，還可以打得更美一些。
2、側邊打結
側邊打結也是常用款之一，比起正面蝴蝶結，側面打結顯得更加靈動一些，有點小女生的趣味感，非常適合色彩艷麗的小方巾。
用大方巾效果也很好，如果用絲巾扣呢，可以把大方巾打得很大氣。
長巾也可以用這種側邊打結法，也是格外的瀟灑帥氣~
3、領帶法
大致造型就是像系領帶一樣，可以放在襯衫外，西裝內，有點帥帥的感覺。尤其可以用色彩鮮艷的絲巾，作為西裝內搭的提亮。
4、THE MAGIC IRICK
這種系法，有點像圍圍巾，需要比較大的絲巾，尤其在天氣寒冷的季節，給人一種暖暖的感覺。平時也可以用這種方法來系圍巾。這種系法出來的效果比較鬆散和自然，有種和衣服融為一體的感覺，起風的時候，看起來很保暖。
5、THE TURTLENECK
這是一種有點像CHOKER的系法，會將整個絲巾纏繞在脖子上，比較復古的搭法是放在毛衣裡面，當然現在我們也可以搭配T恤或者襯衣。
6、平疊法
平疊法是一種較為簡單的打法，就是將絲巾纏繞脖子一圈後，直接垂直打結但不要系，南珠姐姐就曾用過這種方法，顯得比較知性。
7、牛仔結
這種打法被叫做牛仔結，絲巾對折後，將尖頭的一面放在前面，繞後一圈然後打結，這種系法也可以用絲巾扣，適合外搭。
8、紅領巾法
將絲巾用絲巾扣或者直接在胸前打結垂下，我們的絲巾達人MAITAI姐姐非常喜愛這種方法，很有熟女范兒，很氣質的一種打法。
9、發帶結
就是將絲巾當做發帶使用，在透頂交叉後在後面系，很適合度假休閑，分分鍾文藝范兒~拍照必備技能。
③ 一個襯衫的胸口有橄欖枝和球拍組成的標志 是什麼牌子的
1、根本不是什麼牌子，只是設計師覺得這樣的設計好看。
2、或則是我不知道的牌子。
我覺得前者的可能性非常大。
④ 沈陽華晨寶馬工作服什麼樣的
深藍色的 棉的 有寶馬標識
⑤ 有「寶馬牌 」的褲子賣嗎
我覺得是假的，不知道你說的報關價是怎麼來的，如果說是經銷商的成本價應該還是可信的，比如說4折拿貨的話，可是問題是800成本的東西怎麼可能100多賣給你？注意800是成本，售價肯定要2000來塊，這部相當於打零點幾折？這是絕對不可能的，何況還是進口的大品牌，應該是假的。
有，北京賽特購物中心3層有賣的，肯定是真的。就是BMW，不過好像挺貴的。159肯定是假的，真的應該要幾千塊一條吧！BMW服裝品牌是有的，而且也很著名，只是定位偏高，一般人不了解，再加上寶馬的汽車品牌知名度很高，所以大家人為寶馬是汽車，衣服估計也是汽車服之類的，其實BMW的服裝有偏正裝的休閑裝都有。反而是賽車服沒有，就是一個休閑裝品牌啊！但是和BMW汽車的標識是一模一樣的，應該和BMW汽車有莫大的淵源或者乾脆就是一家的。
BMW life style（寶馬精品生活）服飾
寶馬把品牌延伸到服飾行業，中國的第一家專賣店就開在北京東方廣場，產品有男女正裝、運動休閑與配飾系列。寶馬服飾准時尚、崇尚健康、喜愛運動的成功人士。
寶馬之所以能延伸到服飾，是因為寶馬不僅象徵著非凡的制車技術與工藝，還意味著「瀟灑、優雅、時尚、悠閑、輕松」的生活方式，車和服飾都是詮釋寶馬核心價值觀的載體。
寶馬服飾選用純綿、純正美利諾羊毛等優質面料，並且強調時尚和功能並重，比如在受力點採用高科技的材料以加強拉力牢度，在冷風進口處，加上恆溫面料來保暖。這些都是功能化的具體表現。從外觀看，寶馬服飾在設計上力求與寶馬汽車的風格一致；在顏色的選擇上絢麗而不失穩重，線條上也保持寶馬汽車流線型的設計。寶馬汽車代表了豪華，寶馬服飾也是服裝中的貴族，在北京東方廣場寶馬生活方式店，襯衫的價格為1823元，帶汽車抽象圖案的領帶1571元，女士絲巾1571元。車和服飾都能傳神地體現了寶馬核心價值觀「瀟灑、優雅、時尚、悠閑、輕松」的生活方式，這種延伸無疑是對的。
再有上海淮海路和深圳金光華廣場都有BMW服飾的專賣店。
⑥ 房產中介穿黃色襯衫衣服的和穿白色襯衫衣服的有什麼區別呢
在房產中介中，穿黃色襯衫，衣服和穿白色襯衫的人沒有什麼區別，只是他們自己公司的工服，可能內部人會有一定的區分。
⑦ 怎樣能做好工裝管理
轉載以下資料供參考
工裝管理制度
為了加強公司工服管理工作,確保公司員工按規定要求著裝上崗,以整潔的儀表儀容為賓客提供優質服務,樹立良好的企業形象,根據標准化要求,經行政人事部研究決定,特製定本工服管理制度.
一,工服配裝
1,當員工新入職或調崗時,由部門經理領員工本人,持《試工通知單》及《培訓金收據》到庫房按配裝標准領取工服及配裝用品,並辦理登記手續,若無合體的備用工服時,由庫房報行政人事部,經公司總經理批准後方可通知廠家製作.
2,工服的配用品由部門經理統計人員名單及配用品數量,部門經理簽字後上報行政人事部,經公司總經理批准後,由庫房申購,部門經理到庫房領取並發放給員工.
3,外購工服在交用時,員工穿著不合體的由供貨單位負責修改,員工領用後無特殊情況,一般不予修改.凡私自對工服進行修改屬違紀行為,應由當事人予
以賠償.
二,工服製作標准
公司工服按照各部門崗位,級別及服務性質的差異來制定其款式,面料,規格等有關細節.
1,按規定的工服費用標准,分一線,二線工作人員,技師及部門主管級(含)以上管理人員製作工服.
2,工服的制裝式樣,選料,定價均經公司領導審定,由行政人事部具體實施. 人員變動,調出,辭職,開除者的工服管理規定
1,工服外套的使用年限為1年,襯衫的使用年限為8個月,皮鞋的使用年限6個月.
2,一線服務人員辭職,除名或開除,配發工服裝一律交回庫房,由庫管驗收合格後,在《員工離職登記表》及《培訓金收據》上簽字,方可辦理有關手續.如員工離職未交還者,應按原價賠償.
3,二線工作人員及各級管理人員辭職,除名或開除,配發工服一律不交回,穿用不滿一年者,按其剩餘使用時限扣除服裝標准費用,(如在公司工作滿8個月辭職的,扣除服裝標准費用標準的40%);穿用滿一年者,新工服又未領,則原工服歸個人所有,免扣服裝費用.
4,凡經公司確定內部調整工作崗位人員,一線調二線,本人一線服裝應全部交回,並配備二線工作崗位工服.二線調一線原有工服不交回,只給其配備一線服裝.
5,新招一線服務人員,盡可能穿用庫存交回服裝,若穿著不合體者,由部門經理提出申請意見並報請公司領導批准後,方能重新製作.
四,工服購置安排
2
1,公司每一年統一為員工製作冬,夏各兩套工服一次;
2,特殊情況,需要新購置新工服時,需求部門可按照對工服的要求向行政人事部提出工服購置的書面申請;
3,新工服發放後有明顯不合體者,自發放之日起一周內由部門統計並提出修改,一周後自行解決.
4,配發服裝時由各部門依據在冊的正式員工人數登記領用.
5,工服配裝標准,款式,數量及尺寸
(1)配裝標准:由公司領導根據具體崗位服務性質製作款式.
(2)數量:春秋,冬服裝各2套/人.
(3)尺寸:由承製商根據員工套量尺寸製作工服.
6,工服換季:
夏裝:5月1日至9月31日
冬裝:10月1日至次年4月30日
(具體由行政人事部根據季節變換另行通知)
一線人員在換季必須將工服洗滌干凈方可交庫房存放,以便下季使用,庫管在存放前必須檢查工服的完整性和破損程度,寫明此員工的姓名,工服新舊程度,工服使用時間後方可入賬,入庫.
五,工服換洗
1,二線員工工服由布草房(或庫房)統一洗滌,一線員工工服由洗衣房統一洗滌.
2,員工工服不得他人代領或代替換洗.
3,工服換洗周期要求:
工服的換洗周期:對不同級別,崗位及工服的材料區別規定.
六,工服報損處理
1,領取的新工服在半年內無法使用的,按原價格70%賠償.
2,領取的新工服在一年內無法使用的,按原價格50%賠償.
3,工服丟失者,按原價格賠償.
其餘未盡事宜由庫管根據工服破損原因,程度等情況上報公司領導酌情處理.
七,員工上班,必須按規定統一著裝.未按規定著裝者,一經發現罰部門經理20元/人次.
八,各部門經理應對員工工服穿著進行檢查,監督,對衣著不整,穿臟漬工服上崗,影響公司形象等行為的員工按公司有規定進行處罰.
九,本制度自頒布之日起施行.
備注:部長,主管以上級工服外套標准200元,襯衣,領帶100元. 總經理工服外套標准300元,襯衣,領帶200元
⑧ GB/T22849-2009這個標准今年6月就廢了，我新買了件寶馬牌的襯衫就是這個標准,是不是說明
不算老款 畢竟款式 品牌在這呢。比較有面。這個標准不能說明這個衣服是老款。望採納