勁霸男裝加盟的後續發展怎麼樣

1. 勁霸男裝服裝店加盟需要多少錢呀前景怎麼樣

勁霸男裝投資50萬左右吧，前景毋庸置疑，現在社會是一個講究品牌的社會，加上勁霸男裝31年的歷史，可謂是中國休閑服飾的領頭羊，加盟勁霸男裝應該比較好做的

2. 勁霸男裝加盟條件 勁霸男裝加盟費是多少 勁霸男裝加盟電話 如何加盟勁霸男裝

http://life.vip234.com/jiameng/20100316/1832.html ============================ 勁霸企業文化解讀——尋找方向的標桿：解讀「三個思想」 「三個思想」是勁霸發展壯大的思想武器，也是勁霸20多年來長期探索積累的寶貴經驗，是勁霸男裝全體員工嘔心瀝血的智慧結晶，是全體勁霸人共同所有的精神財富，更是指導勁霸取得一個又一個輝煌業績的戰略方向。 1、一個人一輩子能把一件事情做好就不得了 釋義：這是勁霸的核心價值觀和經營哲學。這里有三個關鍵詞應該牢牢把握：「一輩子」，「做好」，「一件事」。首先是定目標，也就是「一件事」，即打造「百年勁霸」的品牌；然後是做，要花「一輩子」的心血去做，不易弦，不改轍，不朝秦暮楚，不見異思遷，並且一定要做「好」，做成。 2、團結周圍所有的人，信任周圍所有的人 釋義：團結協作是一切事業成功的基礎。勁霸的成功源於團隊的凝聚力，源於勁霸擁有六顆抱成一團的心，源於勁霸擁有一支團結，敬業，求實，高效的團隊。團結周圍所有的人，就要從團隊合作的理念出發，顯現出一種為達到既定目標而自願合作和協同努力的精神。團結要以信任為前提，就可以調動團隊成員的所有資源和才智。被人信任，是一種難得的榮譽；對人信任，是一種良好的美德。信任就是相信而且敢於託付。勁霸所有的人在所有的時候和所有的事情上保持團結合作，互相信任，就能締造一個茄克的傳奇! 3、講信譽，擔責任，重德才。 釋義：講信譽是企業的經營之道，是生存法則，勁霸所有的人都要樹立「企業生存信譽第一」的意識；擔責任是企業的發展之德，是興盛法則，勁霸所有的人都要樹立「企業興盛我的責任」的意識；重德才是企業的用人之本，是競爭法則，勁霸所有的人都要樹立「企業競爭德才為重」的意識。 「三個思想」是勁霸人經過27年的錘煉萃取，提升總結，不斷形成的具有「勁霸特色」的實踐經驗，既是偷不去，拆不開的文化精髓，也是帶不走，買不到的智慧精華。這是勁霸的核心競爭力，更是所有勁霸人一直奉行不悖的行為准則。 勁霸企業文化解讀——成就夢想的力量：解讀「六顆心」 勁霸「六顆心」的創業理念，指的是洪肇明董事長說的——雄心，信心；專心，用心；良心，愛心。「六顆心」的內涵有三個層面的深刻含義。 第一個層面：雄心和信心。 雄心就是指我們的理想，戰略，目標和願景。勁霸的雄心就是要打造世界茄克第一品牌。信心是我們實現理想的驅動力，是達到目標的助推器，是必勝的信念，是成功的渴望。信心的核心是「信」，就是我們要相信勁霸的雄心和願景。雄心只是想法，只是慾望，信心才是動力，才是張力，只有樹立信心，才能實現雄心! 第二個層面：專心和用心。 專心和用心是勁霸人事業成功的兩大法寶，只有專心，才能專一專注專業。只有用心，才能做細做精做強。信心是前提，是保證，專心和用心是過程，是磨煉，雄心是目標，是成果。專心與用心在成功鏈上的力量之源，是一種沒有標識的無價之寶。用心不專是成就事業的大忌，一事無成往往就是用心不專的惡果。勁霸是個幹事業的地方，是個能幹成事業的地方，是個能幹成大事業的地方，你是英雄，是好漢，加入了勁霸團隊，就要始終堅持「一個人一輩子能把一件事情做好就不得了」的核心價值觀，專心把勁霸品牌經營好銷售好，用心來經營勁霸，用心來呵護品牌，這就是我們實現雄心的關鍵所在。 第三個層面：良心和愛心。 良心和愛心是勁霸團隊的道德品質和社會責任，這是勁霸團隊的文化財富。良心，是做人的基本要求和對社會的必然義務，是人性內在對於正邪善惡，是非曲直，真假美醜的理性判斷和評價能力。愛心，是人性內在的真情實感，是良心的升華和凝華。愛心的本質是奉獻，是付出。良心加上愛心，是勁霸團隊做人的准則，有了良心和愛心，既愛人，也愛己，更愛社會，愛人愛社會如愛已，才是一個合格的勁霸成員。

3. 勁霸男裝股份有限公司的發展歷程

專心做好一件事，就一定會有回報，勁霸對此深信不疑。多年來，勁霸始終專注於以茄克為主導的男裝事業。為了使勁霸成為中國男裝第一品牌、世界茄克第一品牌，勁霸採取集中型策略， 集中一切資源，專心、專注在商務休閑領域研發，不盲目進入其它與商務休閑產品鏈無關的領域。不斷創新的款式設計，不斷積累的版型經驗，使得專注於茄克的勁霸品牌持續充滿活力。
勁霸在品牌建設的道路上，始終行於思而業於專，因而所獲掌聲接連不斷，榮譽接踵而來。多年來，勁霸男裝品牌不僅連續獲得「中國馳名商標」、「中國名牌」等國家級殊榮，更聯系多年取得了中國茄克市場銷售量和銷售額的雙冠王。這些榮譽，既是對勁霸實力的認同，也是對勁霸努力的贊許，它們將永遠成為勁霸不斷前行的動力。

4. 勁霸男裝怎麼樣

勁霸是福建的品牌 款式非常普通簡單大方 這牌子比較久了，甲克不貴 走大眾路線 幾百塊一件夾克，那麼他在全國范圍開的店也比較多。，夢特嬌的價格比他要高些，但是現在好象沒勁霸做的好，可以說是越來越差，，我個人覺的還是七匹狼好，，年秒年 進步 前兩個品牌都開始後退了 七匹狼也是走大眾路線

5. 哪個品牌做男裝好男裝最佳加盟品牌!

男裝品牌很多，如果做生意加盟品牌，選擇一個有實力的品牌是很重要的。買衣服就是買漂亮，賣衣服就是賣形象，在選擇做服裝加盟店生意後，每天都會遇到很多問題，都會出現很多新情況，要使店鋪經營保持長久生命和活力，我們就必須想盡辦法每天樹立更高目標去嘗試。 哪個品牌做男裝好?關於品牌男裝加盟店廠商分析： 1、信用度 2、生產基地的出貨能力 3、經營實力 4、目前店鋪經營狀況與銷售政策特別是與你城市接近的店鋪 5、利潤空間與廠商對價格保護的重視程度 6、服務支持是有比較多還是只有一點點，對新手來說成功的幾率相差就很大了。而教育訓練又是現代商家必不可少的管理程序，惟有如此，員工素質才能提高，實在沒有辦法至少自己要非常清楚如何提升業績與服務顧客。 哪個品牌做男裝好?通常要分析以下幾個問題： 1、產品風格是否適合當地市場，本地此類產品的競爭狀況。 2、產品價格在你選擇的商圈中的競爭優勢。 3、產品的整體性、延續性，看看前幾年的與後一季的產品。 4、定位清晰嗎 5、產品品質與價格差距大嗎 6、還是多選擇一些不同風格的品牌公司做考察 哪個品牌做男裝好?以下推薦五大實力品牌： 哪個品牌做男裝好?推薦一：勁霸男裝 一直以來，在人們的心中，都是以為女裝才是占居整個服裝市場上最大份額的一個方面，也只有女裝才是能真正搶占財富，擁有到商機的，所以，大家都把最多的投資目光關注到了女裝市場，男裝這個市場一直是比較空白的，勁霸男裝就是看中男裝市場上的火爆形式，在整個服裝市場掀起一股加盟熱潮，今天，勁霸男裝加盟項目也成為倍受關注的項目。 勁霸男裝專注茄克32年，它用獨特設計終結了茄克的單調，從而成為中國高級時尚茄克領先者，同時引領茄克及配套服飾的研發設計，讓休閑裝更時尚。勁霸男裝秉持"一個人一輩子能把一件事情做好就不得了"的核心價值觀，專注茄克31年的發展歷程中，一直專心、專業、專注於以茄克為核心品類的男裝市場，以"款式設計領先"和"豐富版型經驗"獲得消費者良好口碑，並通過精湛領先的產品研發設計，強而有力的品牌運營管理，穩健齊備的專賣銷售體系，成為中國商務休閑男裝的旗艦品牌。 勁霸男裝現在全國擁有形象統一、規范管理的品牌專賣店3000多家。2011年，連續8年入選"中國500最具價值品牌"的勁霸男裝，以175.65億元的品牌價值排名50位，繼續蟬聯中國休閑男裝第一價值品牌。

6. 勁霸男裝現在發展怎麼樣

不知道樓主怎麼看，我反正買衣服只認勁霸男裝，不僅質量好，款型也很稱心，而且勁霸男裝現在發展很好，連續 14 年入選中國 500 最具價值品牌排行榜，這足以看出來勁霸男裝的發展態勢十足啊。

7. 勁霸男裝的認識與市場中的定位

這個品牌從1980年就有了，但是當時也只是一個加工服裝廠沒有品牌的效應。和白領（女裝）。舒朗（女裝）一樣。定位於商務系休閑男裝。市場定位比較明確就是社會中高端消費人群。

8. 勁霸男裝是如何一步步發展起來的

勁霸男裝夾克是上世紀80年代開始創業，到90年代.迎來噴發，而那個時候的服裝行業雖然品牌較多，但是有競爭力的還是屈指可數，而勁霸則看準了時機，開始告訴發展。任何品牌經營都要有其核心競爭力或者核心競爭業務，對於商務休閑男裝，專注專業去做一件事的企業才能做得更久，過去歷史悠久的品牌也都是這樣。勁霸專注茄克就是其發展獨樹一幟的最大保證。

9. 勁霸男裝加盟條件 勁霸男裝加盟費是多少 勁霸男裝加盟電話 如何加盟勁霸男裝如題 謝謝了

http://life.vip234.com/jiameng/20100316/1832.html ============================ 勁霸企業文化解讀——尋找方向的標桿：解讀「三個思想」 「三個思想」是勁霸發展壯大的思想武器，也是勁霸20多年來長期探索積累的寶貴經驗，是勁霸男裝全體員工嘔心瀝血的智慧結晶，是全體勁霸人共同所有的精神財富，更是指導勁霸取得一個又一個輝煌業績的戰略方向。 1、一個人一輩子能把一件事情做好就不得了 釋義：這是勁霸的核心價值觀和經營哲學。這里有三個關鍵詞應該牢牢把握：「一輩子」，「做好」，「一件事」。首先是定目標，也就是「一件事」，即打造「百年勁霸」的品牌；然後是做，要花「一輩子」的心血去做，不易弦，不改轍，不朝秦暮楚，不見異思遷，並且一定要做「好」，做成。 2、團結周圍所有的人，信任周圍所有的人 釋義：團結協作是一切事業成功的基礎。勁霸的成功源於團隊的凝聚力，源於勁霸擁有六顆抱成一團的心，源於勁霸擁有一支團結，敬業，求實，高效的團隊。團結周圍所有的人，就要從團隊合作的理念出發，顯現出一種為達到既定目標而自願合作和協同努力的精神。團結要以信任為前提，就可以調動團隊成員的所有資源和才智。被人信任，是一種難得的榮譽；對人信任，是一種良好的美德。信任就是相信而且敢於託付。勁霸所有的人在所有的時候和所有的事情上保持團結合作，互相信任，就能締造一個茄克的傳奇! 3、講信譽，擔責任，重德才。 釋義：講信譽是企業的經營之道，是生存法則，勁霸所有的人都要樹立「企業生存信譽第一」的意識；擔責任是企業的發展之德，是興盛法則，勁霸所有的人都要樹立「企業興盛我的責任」的意識；重德才是企業的用人之本，是競爭法則，勁霸所有的人都要樹立「企業競爭德才為重」的意識。 「三個思想」是勁霸人經過27年的錘煉萃取，提升總結，不斷形成的具有「勁霸特色」的實踐經驗，既是偷不去，拆不開的文化精髓，也是帶不走，買不到的智慧精華。這是勁霸的核心競爭力，更是所有勁霸人一直奉行不悖的行為准則。 勁霸企業文化解讀——成就夢想的力量：解讀「六顆心」 勁霸「六顆心」的創業理念，指的是洪肇明董事長說的——雄心，信心；專心，用心；良心，愛心。「六顆心」的內涵有三個層面的深刻含義。 第一個層面：雄心和信心。 雄心就是指我們的理想，戰略，目標和願景。勁霸的雄心就是要打造世界茄克第一品牌。信心是我們實現理想的驅動力，是達到目標的助推器，是必勝的信念，是成功的渴望。信心的核心是「信」，就是我們要相信勁霸的雄心和願景。雄心只是想法，只是慾望，信心才是動力，才是張力，只有樹立信心，才能實現雄心! 第二個層面：專心和用心。 專心和用心是勁霸人事業成功的兩大法寶，只有專心，才能專一專注專業。只有用心，才能做細做精做強。信心是前提，是保證，專心和用心是過程，是磨煉，雄心是目標，是成果。專心與用心在成功鏈上的力量之源，是一種沒有標識的無價之寶。用心不專是成就事業的大忌，一事無成往往就是用心不專的惡果。勁霸是個幹事業的地方，是個能幹成事業的地方，是個能幹成大事業的地方，你是英雄，是好漢，加入了勁霸團隊，就要始終堅持「一個人一輩子能把一件事情做好就不得了」的核心價值觀，專心把勁霸品牌經營好銷售好，用心來經營勁霸，用心來呵護品牌，這就是我們實現雄心的關鍵所在。 第三個層面：良心和愛心。 良心和愛心是勁霸團隊的道德品質和社會責任，這是勁霸團隊的文化財富。良心，是做人的基本要求和對社會的必然義務，是人性內在對於正邪善惡，是非曲直，真假美醜的理性判斷和評價能力。愛心，是人性內在的真情實感，是良心的升華和凝華。愛心的本質是奉獻，是付出。良心加上愛心，是勁霸團隊做人的准則，有了良心和愛心，既愛人，也愛己，更愛社會，愛人愛社會如愛已，才是一個合格的勁霸成員。