開女裝店首先,要知道自己要做什麼樣風格的女裝。
風格突出您的個性,衣服才能彰顯魅力。每個人適合做的風格都不一樣,所以要根據自己的風格有目的,有選擇性的找尋服裝。牌子的話艾格Etam,歌莉婭Gloria,Only女裝,紅袖Hopeshow,哥弟等這些都是不錯的,都是大眾女性選擇的一些牌子,而且也是上十大名牌網china-10上的十大女裝品牌前幾名呢,買的話還是可以先做參考的
。
Ⅱ 我想開一家女裝店,有沒有人說一下,加盟店怎麼樣好多人都說加盟店很多都是騙子,是不是真的如果要加
1、要有好的貨源,有了好的貨源你就不用擔心 客源的問題啦。。
2、要選擇好zhuan的地段,shu想開好店,不要去人少的地方。。寧願自己跑遠點也不要想著累。因為人多了你的客源自然而然的就會來了。。。
3、要抓緊老客戶,要時刻關注老顧客。。不要因為現在生意好了就可以放鬆。。因為小店總是會有生意不好的時候。「比如說老顧客的生日呀,或者一些重要的節日呀,你可以發條小簡訊祝福一下。。我相信那些老顧客 會記住你這家小店的喔。。
4、管理要得當。現在科學這么發達,好的管理軟體到處都是。但是差的也遍地都是咧。。。其實我覺得買軟體就要買自己店面適合的,並不能說花的錢多不多。如果用得好,花的錢花對了地方,我覺得那就很好啦!買東西並不能光看品牌,買軟體也一樣。(當然啦,太差了也不行的喔)
如果在加盟過程中有什麼疑問,可以參考。
Ⅲ 怎麼開一家女裝店
現在開什麼實體店賺錢呢?很多人想開店但一直糾結開什麼店好?小編覺得開女裝店就非常不錯,現在女裝在市場上的需求非常大,開個女裝店只要經營好,相信是會賺錢的。今天我們就來看看年入百萬的女裝店是如何做的吧。
二.貨源:為什麼我不說貨源是最重要的?因為千人千面,百衣對百客,而且我國人偏向保守的心理也是很影響時尚款式的。隨便你看街面的或者商城的服裝店好了,哪怕是女裝,大部分的整體風格差別都是不大的,所以很多人都會抱怨,逛了一遍商城發現衣服都是差不多甚至和之前買的也差不多。尤其是大淑,成熟女裝,整體設計都是保守大方為主,每個季度就是在變細節(甚至有些細節都不變),框架很難會變化,但也一點也不影響成熟女裝是最高毛利潤的區間。
貨源的選擇應該對應你的消費群體,或者說從你開始鋪什麼樣的貨開始,你的消費群體就是怎麼樣的。貨源是非常重要的,但不是最重要的,一定要認清這一點,我遇到過很多時尚度特別強的美女,但是最後都由於她們的美感太強了,很多顧客都穿不了這么時尚,有設計感的衣服,最後生意都很一般。反而是周邊風格比較大眾化的卻生意很好。
大多數剛開始起步創業的服裝人來說,如果你沒有貨源資源,那麼你最好是從服裝批發市場開始了,不管是實體店店面括淘寶網紅或者淘寶店,他們早期的發展都是從市場發展,然後隨著生意的擴大逐步的建立供應鏈優勢的。
而對於有些鄰近服裝產業聚集地的人來說,工廠貨源會來的更加方便.有些人也會選擇去加盟品牌.有些人做到一定的規模以後,會自主研發設計生產.廣深杭滬的批發市場網路有很多介紹,這里我不細說了.
現在很多人,包括我咨詢我的很多朋友也會考慮自己飛韓國東大門去拿貨,也是一個比較的好的選擇。
也可以進入我們服裝創業圈子裡,有很多廠家、檔口老闆、設計師.你們也可以交流合作。
貨源是依據個人眼光判斷的,這個仁者見仁了,但是經營的根本,我覺得就是如何用更低的成本獲取到更優質的貨源從而實現利潤的最大化,岔開一句,很多人問起我定價的問題,一般來說,品牌女裝店的毛利潤標准在60%-90%之間,根據實際情況自己決定吧。
三.導購的培養和制度:導購員的素質和能力是很重要的,特別對於那些希望開分店做品牌連鎖的,你就只有把店託管給店長和導購了。
如果你是從品牌店出身的話,其實可以直接借用之前的工作經驗,因為規模企業的品牌人員制度是比較完善的,但是有一點,各自的定位和資金投入都不一樣,所以如果對於初創的服裝店來說,要結合當地的消費實際來制定彈性規則.
導購的銷售一般分這3步
第一步:招呼和接待顧客熱情周到,盡快與顧客交流、表現專業形象(制服整潔,使用普通話,自我介紹)、禮貌待客(微笑,注視,禮貌用語)、保持一定距離(給顧客留一定空間和時間)、兼顧顧客的同行者;
第二步:與顧客溝通(商談)十心十意,與顧客接觸有信心,觀察顧客要留心,關心顧客要真心,與顧客溝通有耐心,把握顧客的好奇心,善用顧客從眾心理,對待異議要用心,對顧客的購買決策有平常心;
第三步:促成購買。看準成交時機、巧妙促成購買、開單並協助付款、歡送顧客、做好客戶回訪。
其實這樣說還是比較籠統的,關於員工和制度這方面找個機會再好好論述,但是總歸一點,一服裝店生意好壞,人是起決定性作用的,很多女裝店老闆娘自己開生意特別好,等到發展了連鎖店或者長時間不在店裡,讓導購去做,很多時候生意就很不好了,這也就是我們經常說的,一個老闆娘開3家店,最後賺的還不如一家店,歸根結底,不是牌子,貨源的原因,而是管理(進銷存的管理和人員的管理)出了問題。
選址,裝修,定位,貨源,人員是我們實體服裝業基本的問題,當然,隨著規模的變大,如何發展連鎖店,發展品牌拓張會有更多問題要面對和克服。
Ⅳ 我開女裝店的,第一次做,開始我拿的貨比較貴,中高端,但是賣不起價,好比拿貨60的,顧客大多也還價六
先不要急賺錢,先賺人氣和服務態度,可以成本出售,有人氣後再掙大錢。
Ⅳ 我開女裝店,三個多月了,生意太差,我是堅持還是放棄了呢,有生意經驗的朋友給點建議,我想以後做其他生
搞活動 抓住大眾心裡 不要輕言放棄 現在生意都不好做
Ⅵ 有誰在淘寶網玖零玖零女裝店買過衣服啊。質量如何。。在他們家看中幾件衣服,不知道質量如何。。。
沒買過。。一般網上的質量肯定沒想像中的好吧。。我覺得
Ⅶ 在小區裡面開個女裝店,生意會好嗎
說不準,這要看你小區情況,有沒有競爭,小區人的平均年齡組成(年輕人和老年人購物方式和需求不同),附近有沒有大型購物商場等
現在賣服裝的小店很多。如果你選擇在人多的地方經營, (1)首先要解決房租的問題,(2)其次還要考慮到競爭對手會比較多的問題, 現在房價租金什麼的比較高,想在高度競爭中盈利就要打開市場,無非是通過服裝的種類是否齊全,價格是否實惠,再就是種類是否新穎和顧客的口味(這些都要看你的耐心,商業頭腦和審美觀)。 如果小區年輕人佔多數,考慮當下網購這么發達,從貨源種類,價格上也是有很激烈的競爭的。所以還是三思而後行
Ⅷ 一家成功的女裝店要怎麼做 女裝店如何才能夠開得好
現在市場上女裝店越開越多,有些女裝店生意火爆,而有些女裝店沒開幾天就關門大吉了,那麼到底他們之間的差距在哪裡呢?為什麼有些店鋪越開越好而有些女裝店從一開始就沒人關注呢?想要開好一家女裝店的關鍵點在哪裡呢?今天小編就來分享開服裝店必須知道的6個關鍵點,大家一起來看看吧。
規劃店鋪形象與陳列設計
不知道各位小仙女有沒有這樣的體驗,就是當我們逛那些高檔的服裝店的時候,我們其實是連還價的勇氣都沒有的,這就是店鋪形象帶給顧客帶來的心理影響。
根據店鋪的風格定位,來確定裝修的方案,這里建議,在店鋪設計的過程中,還要加入視覺營銷的影子。
比如,為了能夠讓店鋪不單調乏味,我們可以讓櫥窗的設計有一些巧妙的變化,呈現周期性的變化。還有陳列道具的選用,我們可以嘗試用一些比較有調性的綠植,或者其他有意思的陳列道具。
燈光方面,不同的燈光會有不同的效果,冷暖結合是服裝店最適合的,如果全部是冷光,店鋪雖然亮堂,衣服會顯得不夠柔和。所以一定要加上暖光燈才會中和慘白的感覺,照射出的衣服也更動人。
燈光的運用
除此之外,店鋪內流水台、貨架、模特、試衣間、休息區等,都需要好的陳列設計。
試衣間的小細節
導購招聘與培訓
業績好的店鋪,除了以上4點關鍵點外,一個好的導購會給你帶來很多連單。
俗話說「三分產品,七分賣」,導購在店鋪銷售中起著舉足輕重的作用,甚至可以說導購銷售能力的強弱直接影響到產品是否熱銷。
所以對於新招聘的人員正式工作之前,要進行全面的培訓,包括產品的色彩、面料、流行細節等賣點,另外就是銷售話術、銷售技巧的培訓,確保整個店鋪的專業度。
另外,在招聘銷售之前,相關的管理制度、銷售提成制度都要建立完善,尤其是完整的晉升機制,好的晉升機制可以很好的去調動員工的積極性,讓產品更高效的賣出去。
學會資金分配
實任何行業都不得不提到錢這個話題上,尤其是經營自己的服裝店,資金充裕一點,可以找一個地段好一點的店面,成功的機會就大一些。
經常看到有孤注一擲的朋友,砸下所有的積蓄,不顧家人朋友的反對開店的,卻很少有成功的。因為在開店的過程中,還需要很多錢周轉。
有的小店就因為壓貨壓太多,沒現金進貨,沒法周轉,就倒閉了。沒有充裕的資金還是不要輕易開店為好。
如果堅持要開,建議首次開服裝店的小白,不要花重金在裝修上,而是控制開店成本,選擇開一家小而美的店。